Autre,  Podcast du commerçant,  Vie d'entreprise

Valeur travail : Combien coûte ton temps ?

Diffusez l'amour de ce blog et partagez librement cet article

Quelle est la valeur de mon travail .

C’est une question à laquelle nous devrions tous consacrer un peu de temps justement.

Tu vas apprendre dans cet article une méthode géniale pour calculer ce qui n’est pas si évident finalement.

Pourtant , une fois que tu auras fait ce calcul , tu pourras y voir plus clair.

Mais plus clair sur quoi ?

Sur le besoin ou non de déléguer par exemple mais cet exercice ne sert pas qu’à ça.

On verra en fin d’article toutes les analyses possibles .

J’ai “piqué” cette technique à Fabien Olicard.

Ce magicien mentaliste devenu célèbre grâce à ses spectacles , sa chaine You Tube , ses podcasts ,sa présence agréable et sympathique sur les réseaux sociaux (il est partout) , son magazine “Curiouz” et bien sur ses livres .

C’est d’ailleurs dans “ Votre temps est infini” , l’un de ses livres , qu’il donne cette technique.

Il explique par ailleurs que celle ci vient d’une formation donnée par You Tube à certains de ses grands créateurs de contenu et expliquée par un ancien d’Apple.

Avant de passer au concret tu dois bien comprendre l’utilité de cette approche :

  •  Savoir s’il faut déléguer
  •  Savoir si on prend des décisions trop émotionnelles / pas assez rationnelles
  • Avoir un indicateur sur son alignement personnel 
  • Permettre de “corriger” le tir et de fixer des objectifs clairs

Rien que ça ! Alors ça vaut le coup de prendre une 20aine de minutes .

ALLONS Y ! 

valeur travail

Calculer la valeur réelle de son temps de travail

Prend un papier , 1 crayon et 19 minutes .

Précisions avant de commencer , ici on parle en € NET TTC 😉 

Pas de Hors Taxe etc

C’est parti:

a - La carte Cadeau

Utilisons un peu d’imagination .

  1. imagine que tu puisses gagner une carte cadeau d’un certains montant que nous verrons ensuite.
  2. Tu pourras la dépenser dans ce que tu voudras
  3. Pour la gagner il te suffit de rester à attendre au téléphone pendant 1h.
  4. Attention tu n’as rien le droit de faire d’autre , pas de téléphone , pas de jeu  , juste de l’attente sans musique d’attente rien!
  5. COMBIEN doit valoir cette carte cadeau , d’après toi , pour qu’elle vaille le coût de cette attente d’1 heure sans rien faire?
  6. Note le résultat en ” a “
valeur travail

b - La tâche facile

Ensuite :

  1. Imagine que tu doives faire une tâche facile pendant 1h
  2. Celle ci DOIT être faite mais n’apporte rien de spécial
  3. Simple, répétitive, n’importe qui peut la faire
  4. Je répète , elle n’apporte rien mais doit être faite
  5. COMBIEN es tu prêt-e à me payer pour que je la réalise à ta place ?
  6. Note le résultats en “b”

c - Les véritables revenus

Voila la plus grosse partie.

Tu dois ici : 

  1. Prendre l’ensemble de tes revenus sur un mois
    1. si tu es employé c’est simple , c’est ton salaire net
    2. Si tu es patron tu peux prendre ta rémunération annuelle tout compris et diviser par 12
    3. On peut aussi prendre le bénéfice net après impôt et réserve
  2. Calcul ton temps de travail mensuel moyen pour obtenir ces revenus
  3. Calcul le temps de transport mensuel pour obtenir ces revenus
  4. Fais ce calcul : 1/ (2+3) soit revenus / ( temps travail + temps de transport ) 

J’ai mis un exemple complet et concret en bas 

valeur travail

d - Ton estimation au doigt mouillé

Ici c’est facile.

Combien estimes tu devoir gagner de l heure (en net toujours hein) pour te considéré comme satisfait? 

Attention ici il s’agit d’être logique et réaliste.

Pour exemple moi c’est autour des 40€ de l ‘heure selon ce que j’entrevois de travailler.

Mon but étant de travailler moins , me cultiver plus et profiter du temps et de ma famille.

Ainsi en travaillant 30h/semaine j’estime que 40€ de l heure est bien et me met à l’aise. 

NOTE ce nombre en ” d”

Le calcul final de la valeur travail réelle

Calcul final

Te voila avec plusieurs nombres n’est ce pas?

Pour avoir ton résultat final il suffit maintenant de faire :

(a+b+c+d ) / 4 = ta valeur réelle de temps de travail. (a+b+c+d divisé par 4)

OK super , tu t’attendais à ça? 

En tout cas on voit juste après comment interpréter tout ça et tu vas voir que c’est hyper utile.

 

Comment utiliser tout ça ?!

C’est la que ça devient un outil puissant .

Voila comment lire les résultats: 

  • si ta valeur finale et supérieure (+) au montant de la carte cadeau (a) alors tes décisions sont trop émotionnel pas assez de rationnelles et donc tu dois prendre plus de temps pour décider et peser les choses.
  • Ta valeur est inférieure (-) à la carte cadeau alors c’est OK mais attention aux buts non réalistes et à la surestimation.
  • Si ta valeur est supérieure (+)  à la tache facile alors il faut déléguer
  • La valeur finale est inférieure (-)que la tache facile = ne pas déléguer car c’est ok
  • Si ta valeur est supérieure (+) que le montant des revenus = parfait c’est aligné
  • Si ta valeur est inférieure (-) au montant des revenus = Attention à aligner / agir pour redresser
valeur du travail l horloge

Exemple concret du calcul de sa valeur de travail réelle

un peu de contexte sur la valeur du travail

Chaque situation est bien sur différente et ici chacun voit selon ce qu’il est , il n’y a pas de bonne ou de mauvaise réponse.

Voila concrètement ce que ça a donné pour moi la 1ere fois que j’ai utilisé cet outil.

Il faut aussi comprendre que c’est utile de refaire cet exercice de temps à autre car les situations changent bien entendu et que les évolutions de la vie professionnelles permettent de regarder les choses un peu différemment selon les situations changeantes.

Contexte : lorsque j’ai fait cet exercice j’avais encore mon gros magasin avec un gros CA et dans lequel j’avais mis en place beaucoup de notion de management participatif et bienveillant.

Ce type de délégation m’a permis de me dégager beaucoup de temps de vie pour mon garçon que , malgré un commerce tout le temps ouvert, je pouvais emmener à l’école chaque matin , aller le chercher chaque soir et garder mes mercredis après midi avec lui ( mai pas les samedi du coup) 

Je précise aussi que je suis un papa “seul” et ayant la garde de mon fiston 😉

Mon exemple personnel

a – La carte cadeau : 50€

b – La tache facile : 12€

c – Les revenus  : 4800 /( 200h/mois – 36h )= 4800/236 = 20€/h

d -Estimation : 40€ 

Résultats : (a+b+c+d )/ 4

= (50+12+20+40) /4 =30.5€ 

L’interprétation ici est simple je devais continuer de déléguer encore plus pour baisser un peu mon temps de travail (je bossais du lundi au samedi tout de même )

Ma valeur étant supérieure à mes revenus réels alors c’était OK

Je sais aussi maintenant que selon mon temps de travail je dois essayer de déléguer tout ce qui coûte moins de 30€ / heure et que je dois au moins facturer mon temps de travail à cette somme minimum selon le temps que je veux consacrer à travailler.

 

magazine commercant
Clique l'image pour obtenir ce magazine gratuitement

Autre exemple en passant

Imaginons une personne lambda .

39h / semaine de travail pour 1500€ Net ( moyenne française)

Temps de transport habituel : 40 minutes/jour de travail * 20 jours/mois = 8h (moyenne française) 

Son calcul

  • a – carte cadeau : 30€
  • b – Tache facile : 10€
  • c  – Revenus :1500€/ (156+8) = 9.15 €
  • d – Estimation : 20€
  • Résultat : (a+b+c+d)/4 = (30+10+9.15+20)/4 = 17.28€

L’interprétation

Si possible déléguer , + que le montant des revenus alors cool !

Conclusions et bouquins

conclusions

Allez admet le c’est super intéressant comme façon de voir les choses.

Laisse en commentaire ton résultat  !! !

On voit dans ce genre de calcul que 2 paramètres sont importants :

-le temps de travail : car à quoi bon gagner des millions si c’est au sacrifice de son temps de vie et de ce qui finalement compte aussi (les loisirs , la famille , les amis , etc ) 

-Le gain horaire : car baisser le temps de travail doit s’accompagner de l’augmentation du taux horaire.

Avec ce calcul bien des patrons bossant 80h/semaine peuvent déchanter et bien des salariés peuvent finalement se réjouir.

En tout cas ça permet une remise en question profonde et des décisions en découlent.

Les livres sur le sujet valeur travail et productivité

 

 

 

 

 

Clique sur l’image pour obtenir le livre

  •  
    316
    Partages
  • 316
  •  
  •  
  •  
  •  

6 commentaires

  • gaellelavaud

    Encore un sujet traité avec brio, je vais me pencher sérieusement sur mes chiffres du coup ! Merci Cédric. 😉

  • leblogdespagnol

    Merci pour ce point de vue très intéressant. ça a le mérite de faire réfléchir: je file me replonger dans mes chiffres de l’année!

  • christophe JEAN

    très passionnant!! et vraiment realiste merci 😉

  • jérôme le fleuriste

    Merci beaucoup pour cet article, c’est une notion que je n’avais pas encore abordée et qui va me permette de voir ou j’en suis .

Laisser un commentaire

%d blogueurs aiment cette page :